In dit hoofdstuk leer je hoe je een groep individuen omvormt tot een krachtige beweging. We hebben het over hoe je capaciteit kunt opbouwen om impact te maken, hoe je een verwelkomende sfeer voor iedereen kunt creรซren, en hoe je een organisatiestructuur kunt opzetten voor effectieve besluitvorming.
Begin met organiseren
Je wilt verandering bereiken. Maar waar begin je? We raden je aan om gelijkgestemde mensen te zoeken en je samen te organiseren. Het maakt niet uit of je net hebt besloten om actie te ondernemen, of de organisatiestructuur van een bestaande beweging wilt verbeteren, deze drie artikelen helpen je verder:
- โ Organiseer een protestactie โ Kom vandaag in actie
- โก๏ธ Bouw een beweging op - Ga voor de lange termijn
- ๐ Organisatiestructuur โ Beter organiseren
Capaciteit opbouwen
Je wilt een grote impact maken. Maar je hebt een beperkte toegang tot de middelen die nodig zijn om daar te komen. In deze sectie vind je een lijst van artikelen over het opbouwen van capaciteit om verandering teweeg te brengen.
In dit gedeelte leer je hoe je je beweging kunt laten groeien en hoe je leden betrokken kunt houden bij je community. Bekijk ook onze handleiding over het bouwen van coalities.
- ๐ข Outreach & mobilisatie
- ๐ช Werving & betrokkenheid
- ๐ Coalities bouwen
- ๐ Kennis delen en trainen
- ๐ค Financiรซn en fondsenwerving
Faciliteren
Kom meer te weten over machtsstructuren (zowel zichtbaar als onzichtbaar) en hoe je als organisatie je besluitvorming kan verbeteren. Leer meer over hoe je structurele onderdrukking en ontoegankelijkheid in je organisatie kan aanpakken.Leer hoe je vergaderingen en brainstorms faciliteert.
- ๐ณ Besluitvorming, faciliatie en macht
- โค๏ธ Diversiteit en intersectionaliteit
- ๐ป Online organiseren
- ๐ฌ Interne communicatie
Externe bronnen
- Wat is organising door Stroomversnellers